你好律师，倘若在太仓，求解答退休老人本月去世，那么本月的工资怎么计算

处理方式：
从法律角度看，处理退休老人去世当月工资的问题，通常有两种方式：一是与单位协商，依据劳动法规定要求单位支付应得工资；二是若协商无果，可向当地劳动监察部门投诉，或提起劳动仲裁、诉讼。
选择建议：首先尝试与单位友好协商，明确法律依据，若单位态度积极，问题可能迅速解决。若协商失败，则应及时转向法律途径，保护自身权益。
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具体操作：
1. **协商阶段**：与单位人事或财务部门沟通，说明劳动法关于离世职工工资支付的规定，要求单位按实际工作天数计算并支付工资。
2. **投诉阶段**：若协商不成，准备相关证据（如劳动合同、工资条、去世证明等），向当地劳动监察部门提交书面投诉，请求介入调查并督促单位支付。
3. **仲裁/诉讼阶段**：若投诉未能解决问题，可申请劳动仲裁，提交证据材料，等待仲裁裁决。若对仲裁结果不满，还可向法院提起诉讼，通过司法途径维护权益。在此过程中，建议咨询专业律师，以确保法律程序的正确性和有效性。
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退休老人本月去世，工资通常计算至去世当日。
分析：根据劳动法及相关规定，职工在离世当月，其工资应按照实际工作天数或合同约定的计算方式支付，即工资应计算至去世当日，而非整月。这意味着，如果老人在月初去世，其工资将按实际工作日计算；若在月末去世，则可能接近或等于整月工资。
提醒：若单位拒绝支付或克扣工资，表明问题比较严重，应及时寻求劳动监察部门或律师的帮助。