职务侵占数额6万元坐牢多少年

（一）若涉及职务侵占罪且数额达到较大标准（6万元以上），犯罪嫌疑人应积极自首，主动向司法机关交代犯罪事实，争取从轻处罚。
（二）寻找立功机会，比如揭发他人犯罪行为、提供重要线索等，以此获得从轻量刑。
（三）尽快退赃退赔，弥补受害者的损失，展现积极悔罪态度，这在量刑时会被考虑。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第六十七条规定，犯罪以后自动投案，如实供述自己的罪行的，是自首。对于自首的犯罪分子，可以从轻或者减轻处罚。其中，犯罪较轻的，可以免除处罚。被采取强制措施的犯罪嫌疑人、被告人和正在服刑的罪犯，如实供述司法机关还未掌握的本人其他罪行的，以自首论。犯罪嫌疑人虽不具有前两款规定的自首情节，但是如实供述自己罪行的，可以从轻处罚；因其如实供述自己罪行，避免特别严重后果发生的，可以减轻处罚。
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1.职务侵占罪数额较大的起点，是受贿罪、贪污罪对应数额标准的两倍，也就是6万元以上算数额较大。
2.犯职务侵占罪且数额较大的，会处三年以下有期徒刑或拘役，还要交罚金。
3.具体量刑要综合犯罪情节，像自首、立功、退赃退赔等从轻情节，以及犯罪后果等。有从轻情节，可能刑期低甚至缓刑；情节恶劣，可能接近三年量刑。
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结论：
职务侵占数额6万元以上为数额较大，犯此罪数额较大的处三年以下有期徒刑或拘役并处罚金，量刑会综合多因素确定。
法律解析：
依据相关规定，职务侵占罪数额较大的起点为6万元以上，这是按照受贿罪、贪污罪相对应数额标准规定的二倍来执行的。当构成职务侵占罪且数额达到较大标准时，法定刑是处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。但具体量刑并非固定，会综合考虑多种因素。比如存在自首、立功、退赃退赔等从轻或减轻情节，或者犯罪行为造成的后果等。若有从轻情节，量刑可能较低甚至能争取缓刑；若情节恶劣，则可能接近三年有期徒刑量刑。如果遇到与职务侵占罪相关的法律问题，想了解更详细的法律规定和应对策略，可以向专业法律人士咨询。
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1.职务侵占罪中数额较大起点为6万元以上，对应量刑为三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。但实际量刑并非仅依据数额，需综合多方面因素判定。
2.解决措施与建议：
对于涉嫌职务侵占罪的人员，若存在犯罪行为，应积极自首，主动退赃退赔，争取立功表现，以获得从轻或减轻处罚。
对于企业等相关单位，要加强内部监管和制度建设，防范职务侵占行为的发生。同时，发现此类行为应及时收集证据并报案，通过法律途径维护自身权益。
对于司法机关，在审理案件时要严格依据法律和事实，全面考量各种情节，确保量刑公正合理。
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法律分析：
（1）职务侵占罪数额较大起点以受贿罪、贪污罪对应数额标准的二倍执行，也就是6万元以上属于数额较大的范畴。这一规定明确了职务侵占罪在数额认定上的标准，为司法实践提供了清晰的界限。
（2）对于犯职务侵占罪且数额较大的，法定量刑是三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。但实际量刑并非固定，会综合多种因素判断。
（3）犯罪情节是量刑的重要考量。存在自首、立功、退赃退赔等从轻或减轻情节，量刑时可能适用较低刑期甚至争取缓刑；若情节恶劣，就可能接近三年有期徒刑量刑。

提醒：
实施职务侵占行为会面临法律制裁，若涉及此类案件，因情节不同量刑有别，建议咨询以获取具体分析。